三駕馬車打造品牌效益
來源：蘇(su)州科(ke)博思(si)流體科(ke)技有限公司 閱讀：2055 更新時間：2015-08-31 10:06近日，江蘇(su)省(sheng)蘇(su)州(zhou)科博思流體科技有限公司自主研發的新型無負壓二次供水設備(bei)(bei)成功應用于(yu)金(jin)大地(di)集團(tuan)供水項(xiang)目(mu)(mu)。短短幾年時(shi)間，該公司的設備(bei)(bei)在綠地(di)集團(tuan)、中(zhong)歐集團(tuan)等(deng)數百個供水項(xiang)目(mu)(mu)中(zhong)得到應用，公司先后(hou)獲得了江蘇(su)省(sheng)高新技術企(qi)業(ye)、蘇(su)州(zhou)市名(ming)牌企(qi)業(ye)等(deng)榮譽稱號。
一家新興的民營企業，如何在(zai)短短5年(nian)時間取得如此成績？近日，筆者(zhe)走進該企業，探訪了(le)科博思公司以(yi)技術、質量(liang)、服務打造品牌效益的強企之路。
抓住市場機遇，突破技(ji)(ji)術(shu)瓶頸。2010年6月，蘇州科(ke)(ke)博(bo)思流體科(ke)(ke)技(ji)(ji)有(you)限公司(si)在(zai)江蘇太倉軟(ruan)件(jian)園(yuan)注冊成立。為解決傳統二次(ci)(ci)供水(shui)水(shui)質污染(ran)和水(shui)泵直接(jie)接(jie)入自來水(shui)管網產生的(de)負壓問(wen)題，科(ke)(ke)博(bo)思自主研(yan)發了(le)(le)新(xin)型無(wu)負壓二次(ci)(ci)供水(shui)設(she)備。公司(si)法定代表(biao)人朱洪(hong)斌對筆者說：“民營科(ke)(ke)技(ji)(ji)企業的(de)生命(ming)是(shi)技(ji)(ji)術(shu)創新(xin)，公司(si)成立以來，一直致力于(yu)技(ji)(ji)術(shu)研(yan)發，正因(yin)為我們的(de)技(ji)(ji)術(shu)為項目方節(jie)省數萬元的(de)基(ji)建(jian)費用，化解了(le)(le)高樓二次(ci)(ci)供水(shui)‘最后(hou)一公里’困局，企業才打響了(le)(le)名聲，得以在(zai)競爭激烈的(de)市場站穩(wen)腳跟。”
技(ji)(ji)術質量(liang)(liang)(liang)兩(liang)手抓，孕育品(pin)牌競爭(zheng)力。“技(ji)(ji)術是生(sheng)命，質量(liang)(liang)(liang)是保(bao)障。”朱洪(hong)斌說。按照這一思路，科博思實施技(ji)(ji)術和質量(liang)(liang)(liang)“兩(liang)手抓兩(liang)手都要(yao)硬”的(de)發(fa)展戰略。公司成立(li)了供水工藝技(ji)(ji)術研發(fa)中心，并制(zhi)定了嚴格(ge)的(de)生(sheng)產工藝及流程控制(zhi)體(ti)系，獲(huo)得50多(duo)項國(guo)家(jia)專(zhuan)利。據介紹(shao)，科博思所有(you)產品(pin)出廠前都要(yao)經過30多(duo)道嚴格(ge)的(de)工藝檢(jian)測。隨行的(de)公司市場部(bu)經理陳娟(juan)驕(jiao)傲地說：“至今為(wei)止，科博思還(huan)沒有(you)收到用戶(hu)的(de)產品(pin)投訴或(huo)退貨(huo)。”
恪守誠(cheng)信(xin)，做到(dao)五“心(xin)”級(ji)服務。“創業初期，我們(men)遭遇資金瓶(ping)頸(jing)，即便這樣，員工(gong)的(de)薪資也(ye)會及(ji)時(shi)發放(fang)，從不克扣(kou)加班(ban)費，就(jiu)連過節(jie)費、高(gao)溫費等(deng)各項福利補貼(tie)都考慮周全。”陳娟(juan)對筆(bi)者說(shuo)(shuo)。“誠(cheng)信(xin)為(wei)本、信(xin)譽至上”是科博思公司恪守的(de)商(shang)業理念，公司不僅給予每個員工(gong)充分的(de)尊重和信(xin)任(ren)，還為(wei)用戶(hu)打造(zao)“科博思盡心(xin)、供水企業放(fang)心(xin)、開發商(shang)省心(xin)、物業舒心(xin)、用戶(hu)安心(xin)”的(de)五“心(xin)”級(ji)服務。“誠(cheng)信(xin)是企業的(de)核心(xin)競(jing)爭力，人(ren)無忠(zhong)信(xin)，不可(ke)立于(yu)世(shi)。年輕(qing)的(de)企業就(jiu)像年輕(qing)人(ren)，踏實、誠(cheng)實地(di)走好每一步，才能成長、成熟、強大(da)。”朱洪斌說(shuo)(shuo)。
□欣蘭
